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Michèle ist bei der CFL für den Bereich Leadership Development und HR-Projekte zuständig. Im April startet sie ein ambitioniertes Programm zur Führungskultur, das frischen Wind in die Arbeitsweise eines großen Teils der Belegschaft bringen soll.
In der großen Geschichte der CFL treffen wir manchmal auf Persönlichkeiten mit künstlerischem Talent. Wie Andy, er ist nicht nur Zugverkehrsleiter, sondern auch ein Kinderbuchautor, der die Welt gerne mit den Augen eines Kindes betrachtet… und außergewöhnliche Perspektiven und Lösungsansätze sieht.
In der Werkstatt wird die Theorie sofort in die Praxis umgesetzt. Während der 3-jährigen Ausbildung wechseln die Auszubildenden zwischen theoretischem Unterricht und praktischer Anwendung ab. Dies ist ein idealer Ausbildungsweg für praktisch veranlagte Menschen, die eine Karriere bei der Bahn anstreben.
In der großen Geschichte der CFL treffen wir manchmal auf Persönlichkeiten mit künstlerischem Talent. Wie Andy, er ist nicht nur Zugverkehrsleiter, sondern auch ein Kinderbuchautor, der die Welt gerne mit den Augen eines Kindes betrachtet… und außergewöhnliche Perspektiven und Lösungsansätze sieht.
Als Diplompsychologin und Karriereberaterin bei der CFL und ab und an als Hobby-Konditorin hat Barbara das Talent, die Einzigartigkeit jedes Menschen zu erkennen und ihn auf den richtigen Berufsweg zu bringen … oder ihm den Kuchen anzubieten, der ihm mit Sicherheit schmeckt!
https://youtu.be/xByV1cYC2-M Ein Leben führen, das die Natur stärker respektiert: Auch wenn die Idee viele von uns fasziniert, so ist ihre konkrete Umsetzung alles andere…
Michèle ist bei der CFL für den Bereich Leadership Development und HR-Projekte zuständig. Im April startet sie ein ambitioniertes Programm zur Führungskultur, das frischen Wind in die Arbeitsweise eines großen Teils der Belegschaft bringen soll.
In der großen Geschichte der CFL treffen wir manchmal auf Persönlichkeiten mit künstlerischem Talent. Wie Andy, er ist nicht nur Zugverkehrsleiter, sondern auch ein Kinderbuchautor, der die Welt gerne mit den Augen eines Kindes betrachtet… und außergewöhnliche Perspektiven und Lösungsansätze sieht.
In der Werkstatt wird die Theorie sofort in die Praxis umgesetzt. Während der 3-jährigen Ausbildung wechseln die Auszubildenden zwischen theoretischem Unterricht und praktischer Anwendung ab. Dies ist ein idealer Ausbildungsweg für praktisch veranlagte Menschen, die eine Karriere bei der Bahn anstreben.
Der digitale Wandel ist in der heutigen Gesellschaft unbestritten eine Herausforderung. Die CFL hat die Digitalisierung zu einem Kernstück ihrer Strategie gemacht. Elisa ist Informatikerin. Sie ist eine der Akteurinnen für die Digitalisierung bei der CFL.
Bevor mit dem Bau neuer Infrastrukturen begonnen wird, erstellt die CFL 3D-Modelle, die alle möglichen Daten integrieren und dadurch die Arbeit auf der Baustelle erleichtern. Erläuterungen von Gilles, einem erfahrenen Spezialisten für den Building Information Modeling (BIM)-Prozess.
Vor einigen Tagen wurde unser Blog #WEARECFL den “Botschaftern” vorgestellt, die sich bereit erklärten, ihre Gesichter und ihre Geschichten zur…
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Die CFL Gruppe
Seit mehr als 150 Jahren ist die Eisenbahn fester Bestandteil des Landes und der luxemburgischen Geschichte.
